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AI×キャリア本の「AI時代の新キャリアデザイン」を機に、面白い取材の内容が増えました。
中でも印象的だったのが「もしも自分が若手エンジニアだったら」という仮定のもと、「今、最も働いてみたいテックカンパニー」をピックアップしたものです。

今の時代でどのようなキャリアを歩むのかと改めて考えるのは面白かったです。

また、この機会に、社内のデータサイエンティストやエンジニアにこれまでのバックボーンを聞くアンケートを取ったりして、より社員への理解を深めることもできました。この内容は今後ブログで紹介しますので楽しみにしていてください。

今週の注目カンパニー

先日、Georgia工科大学の専門誌を読んでいて、今後のAIの課題としてAIのバイアス（偏向性）が挙げられている記事をみました。本日は、そんなAIのバイアスについての研究や提唱をしているAJL（Algorithmic Justice League）という団体をご紹介します。

AJLのFounderのジョイ氏は、MITメディアラボのリサーチャーを務めているコンピュータサイエンティストです。ジョイ氏の実験よると、AIの顔認証技術は黒人よりも白人を3倍見分けやすいといい、メディアでも話題になりました。これは結局人間がAIにデータを学習させていることによるバイアスの問題からきています。

そんなバイアスの中でも特に問題とされている4つの領域が「顔認証技術」「雇用」「住居」「刑事司法」です。

顔認証技術や刑事司法制度はすでに人種的不公平に満ちており、この問題は人間の偏ったデータセットが際立たせているといいます。

今後のAIビジネスにおいては、元データのバイアスをいかに取り除くのかというプロセスも非常に重要になります。バイアスのないデータセットをいかに集めるか、これからAIビジネスを考える方もぜひ意識していただければ幸いです。

「いまこそ知りたいDX戦略」発売中

4月23日(金)に「いまこそ知りたいDX戦略」が発売となりました。経営に直結する「DXのあるべき姿」を、実際に我々がDX推進支援している日本の中小企業や、Netflix、ワシントンポストなど、DXに成功している世界的大企業の事例をもとに紹介しています。

すでにたくさんの方から購入したとご連絡いただき非常に嬉しく思います。
書籍はこちらよりご購入いただけますので興味のある方はぜひお手に取ってみてください。

石角友愛とめぐる、米国リテール最前線
物流業を苦しめる「ラストワンマイル問題」

物流業の課題である「ラストワンマイル問題」について、アメリカ企業の事例をもとに4つのパターンを軸に書きました。 日本は法整備などが喫緊の課題ではありますが、テクノロジーを活用してこれらの問題が解決されれば、環境面やコスト面からもみても良い結果をもたらすことが期待できるのではないでしょうか。

記事は、こちらからお読みいただけます。

エンジニアtype ビジネス賢者10人に聞く
“今、働きたいテックカンパニー”

エンジニアtypeさんに「もしも自分が若手エンジニアだったら」という仮定のもと、「今、最も働いてみたいテックカンパニー」をピックアップするというとてもユニークな内容でご取材いただきました。 真剣に考え、私が今思う3社を理由とともに候補あげておりますので、ぜひご覧になってください。

記事はこちらよりご覧いただけます。

パロアルトインサイトのインスタグラム

シリコンバレー、シアトル、スペイン、東京、その他日本各地にいるパロアルトインサイトのチームメンバーが毎週リアルな写真を撮ってインスタグラムで共有しています！フルリモートで働くってどんな感じなのか？トップエンジニアやデータサイエンティストの机やキーボードに対するこだわりは？シリコンバレーのファーマーズマーケットの様子など、身近なネタで写真をあげています。興味がある方はフォローをお願い致します。

パロアルトインサイトCEO　石角友愛